Plan de fortalecimiento para la inserción laboral de los egresados de la carrera administración financiera de la Institución de Educación Superior FESC en la ciudad de San José de Cúcuta Strengthening plan for the labor insertion of graduates of the financial administration career of the FESC Higher Education Institution in the city of San José de Cúcuta

Resumen

La presente articulo tiene como  objetivo diseñar un plan de fortalecimiento para la inserción laboral de los egresados de la carrera Administración Financiera de la institución de educación superior FESC de la ciudad de San José de Cúcuta , para esto se utilizó una metodología con alcance descriptivo y explicativo, bajo un enfoque mixto el cual permitirá que la recolección de datos cuantitativos a través de encuestas estructuradas sobre la empleabilidad de los egresados y su satisfacción con la formación recibida, se pueda complementar con entrevistas cualitativas permitiendo así explorar en profundidad las experiencias y percepciones individuales, así como obtener información más contextualizada sobre el proceso de inserción laboral, entre los resultados se pudo encontrar que las políticas de vinculación laboral que se abordan por parte de la universidad permiten que los estudiantes puedan contar con los conocimientos necesario para responder a las necesidades del mercado, entre las cuales se identificaron posibles barreras que afectaron su proceso de vinculación laboral en la época de post pandemia, lo cual contribuyo a que la comprensión de dichas necesidades permitieran la determinación de tendencias y oportunidades de contratación, comprendiendo el cambio del contexto laboral recalcando el uso y adaptación de los profesionales al nuevo uso de la tecnología como una herramienta aliada en la consecución de su labor profesional.